Zapadł przełomowy wyrok w sprawie składek ZUS

Przedsiębiorcy, którym odmówiono skorzystania z ulgi „Mały ZUS Plus” dochodzą swoich praw. Zgodnie z intencją ustawodawcy przedsiębiorcy mieli korzystać z tego rozwiązania przez 36 miesięcy w ciągu 60 miesięcy. W praktyce wychodzi, że 36 miesięcy, ale w ciągu 6 lat. Przed następnym zgłoszeniem należy odczekać kolejne 3 lata. Sąd Okręgowy w Gorzowie Wielkopolskim wydał pierwszy wyrok, w którym podzielił przyznał przedsiębiorcy prawo do płacenia niższych składek. 

Zapadl Przelomowy Wyrok W Sprawie Skladek Zus 61cca01, Biznes Fakty

fot. CatwalkPhotos / / Shutterstock

Termin zgłaszania do Małego ZUS Plus na 2024 r. dla wielu przedsiębiorców upłynął 31 stycznia 2024 r. i nie podlega przesunięciu. Zgodnie z przepisami osoby prowadzące działalność mogą korzystać z ulgi przez 36 miesięcy w ciągu 60 miesięcy. Jeżeli przedsiębiorca korzystał z Małego ZUS Plus w pełnych latach 2019-2021, spełnia negatywną przesłankę dotyczącą limitu 36 miesięcy w ostatnich 60 miesiącach.

Zgodnie z przepisami, nie może on korzystać z Małego ZUS-u Plus (MZ+) przez 36 miesięcy w ciągu ostatnich 60 miesięcy. Oznacza to, że jeżeli w styczniu bieżącego roku liczymy wstecz 60 miesięcy, to przedsiębiorca korzystał z „MZ+” przez pełne trzy lata (2019-2021). W rezultacie przedsiębiorcy, którzy skorzystali z ulgi przez trzy pełne lata, muszą przez kolejne trzy lata płacić pełny ZUS, podkreśla Piotr Juszczyk, główny doradca podatkowy inFakt.

ReklamaZobacz takżePolecamy: Konto Firmowe Online w Santander Banku Polska: bezwarunkowe 0 zł za otwarcie i prowadzenie, z bonusami nawet do 3000 zł

– W mojej ocenie ustawodawca miał inny zamysł, tj. żeby 36 miesięcy korzystać z „MZ+”, a następnie aby były 24 miesiące karencji. Gdyby istniała możliwość zgłaszania się po ulgę w ciągu roku, to wówczas przedsiębiorcy 1 lutego spełniliby wymagania ustawowe. Inną sytuacją mogę mieć przedsiębiorcy, którzy przeszli na „MZ+” w 2019 roku, ale w innym miesiącu niż styczeń. Taką możliwość mają przedsiębiorcy, którym kończył się ZUS preferencyjny w trakcie roku albo odwieszali działalność. Załóżmy, że w 2019 roku przedsiębiorca z końcem stycznia zakończył 24-miesięczny okres stosowania ZUS preferencyjnego i zgłosił się do „MZ+” od 1 lutego, na co miał na 7 dni, a jednocześnie korzystał z ulgi do końca 2021 roku, a więc przez 35 miesięcy. W takim przypadku mógł zgłosić się w tym roku do „MZ+” do końca stycznia – komentuje ekspert. 

Sąd potwierdza stanowisko przedsiębiorcy

Sformułowane w ten sposób przepisy spowodowały, że Zakład Ubezpieczeń Społecznych na początku roku odmawiał rejestracji do Małego ZUS Plus przedsiębiorcom, którzy korzystali z ulgi od 1 stycznia 2019 do 31 grudnia 2021 r. Część z osób, które otrzymały odmowę skierowała sprawę na drogę sądową.

Sąd Okręgowy w Gorzowie Wielkopolskim 27 czerwca 2024 r. wydał pierwszy wyrok (sygnatura akt VI U 147/24), w którym podzielił argumentację Rzecznika i przyznał przedsiębiorcy prawo do Małego ZUS Plus od 1 stycznia 2024 roku. Sąd wskazał przy tym, że przy interpretacji przepisów dotyczących tej preferencji składkowej należy brać pod uwagę intencję ustawodawcy, który chciał, aby ulga przysługiwała przez 36 miesięcy w cyklicznych 5-letnich okresach, a ponadto art. 11 ustawy Prawo przedsiębiorców, który nakazuje organowi stosowanie zasady przyjaznej interpretacji przepisów i rozstrzygania wątpliwości na korzyść przedsiębiorców

 Czy tak się stanie w innych podobnych sprawach? W mojej ocenie jest na to duża szansa. Ponadto uważam, że jeśli wyroki będą się powtarzać, to ZUS powinien sam poinformować przedsiębiorców, którym odmówiono prawa o możliwości jednak skorzystania z Małego ZUS Plus na początku tego roku – mówi Piotr Juszczyk. 

Kto może skorzystać z Małego ZUS-u Plus?

Prawo do płacenia pomniejszonych składek w ramach Małego ZUS-u Plus posiadają osoby prowadzące działalność gospodarczą przez okres nie krótszy niż 60 dni w roku poprzedzającym zgłoszenie się po ulgę oraz osiągające przychody z tego tytułu poniżej 120 tys. zł. Warto również wspomnieć, że z ulgi mogą skorzystać wyłącznie przedsiębiorcy, którzy nie świadczą usług na rzecz byłego lub obecnego pracodawcy.

DF

Źródło

No votes yet.
Please wait…
No votes yet.
Please wait...

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *