Analizujemy dynamiczne zmiany w relacji pracodawca-pracownik. Skupiamy się na trendach dotyczących pracy zdalnej, automatyzacji stanowisk oraz prognozach wynagrodzeń w różnych sektorach gospodarki. W sekcji „Wyniki Biznes Fakty” podpowiadamy, jak konkretne zmiany kadrowe i nowe regulacje rynkowe mogą wpłynąć na Twoją ścieżkę zawodową lub strategię personalną w Twojej firmie
1 kwietnia sprzyja żartom, ale w rekrutacji koloryzowanie rzeczywistości to niestety codzienność. Kandydaci i pracodawcy często mijają się z prawdą – od podrasowanych CV po idealizowane oferty pracy. Problem zaczyna się wtedy, gdy takie działania wychodzą na jaw i pociągają…
Wielu Polaków może tylko pomarzyć o zarobkach na poziomie średniej krajowej. Główny Urząd Statystyczny (GUS) podał najnowsze dane na temat mediany wynagrodzeń w gospodarce narodowej. Wartość ta wyniosła 7414 zł brutto, o 17,5 proc. mniej niż przeciętne wynagrodzenie. XVIII Europejski…
Rząd Przyjął Kompleksowe Regulacje Rynku Sztucznej Inteligencji Rząd przyjął pierwszą w Polsce kompleksową regulację dotyczącą rynku sztucznej inteligencji. Celem wprowadzonych przepisów jest ochrona obywateli przed potencjalnymi negatywnymi skutkami działania AI. XVIII Europejski Kongres Gospodarczy • Innowacje, Rynek Pracy, Edukacja W…
Nowa Fala Pracowników na Polskim Rynku Pracy Polski rynek pracy przechodzi transformację. Obok dotychczasowych kierunków migracji, coraz większe znaczenie zyskują kandydaci z Azji i Ameryki Południowej. Ta nowa fala pracowników wnosi ze sobą nie tylko uzupełnienie braków kadrowych, ale także…
W Polsce obserwuje się narastający niedobór siły roboczej, który będzie się pogłębiał. Szacuje się, że do 2050 roku rynek pracy może stracić nawet 5 milionów osób. Firmy stają przed koniecznością zatrzymania starszych pracowników, aby uniknąć utraty wiedzy i zahamowania rozwoju.…
Według sondażu CBOS, 92 proc. Polaków uważa, że każdy pracodawca powinien mieć jasne zasady dotyczące ustalania wynagrodzeń, awansów i podwyżek. Taki sam odsetek badanych jest zdania, że kandydaci do pracy powinni znać przedział płacowy na danym stanowisku. XVIII Europejski Kongres…
Debata na temat skrócenia czasu pracy nabiera tempa. Z badania Jooble wynika, że 87,3 proc. pracowników popiera 4-dniowy tydzień pracy, a około 60 proc. jest gotowych zrezygnować z benefitów, aby zyskać dodatkowy dzień wolny. XVIII Europejski Kongres Gospodarczy • Polecamy…
Wyborowa Pernod Ricard ogłasza program stażowy Firma Wyborowa Pernod Ricard rozpoczyna proces rekrutacji na roczny, płatny staż, który odbędzie się w Warszawie. Program stażowy zakłada rozwój uczestników w kluczowych obszarach działalności firmy, takich jak marketing, zarządzanie zasobami ludzkimi (HR), finanse…
Kiedy pracownicy tracą zaufanie do swoich przełożonych, wpływa to negatywnie na całą firmę. Spada zaangażowanie, pogarsza się atmosfera pracy, a efektywność i innowacyjność zespołów są zagrożone. Brak zaufania staje się poważnym problemem biznesowym. XVIII Europejski Kongres Gospodarczy • Polecamy ścieżkę…
Koncentrujemy się na poprawianiu funkcjonalności Krajowego Systemu e-Faktur – powiedział PAP wiceminister finansów, Szef Krajowej Administracji Skarbowej Marcin Łoboda. Stwierdził także, że za rok e-faktury będą tak oczywiste jak dziś e-recepty. Ważne zmiany w systemie KSeF wchodzą w życie 1…
Ministerstwo Zdrowia nie planuje nowych regulacji dla obywateli Ukrainy Ministerstwo Zdrowia nie przewiduje w najbliższym czasie wprowadzania dodatkowych przepisów dotyczących obywateli Ukrainy. Taki komunikat przekazano PAP. Stanowisko resortu jest odpowiedzią na apel kilkudziesięciu organizacji, które zwróciły się do Ministerstwa Zdrowia…
Nowe kwoty odszkodowań za wypadki przy pracy i choroby zawodowe od 1 kwietnia Od 1 kwietnia bieżącego roku wchodzą w życie zaktualizowane kwoty jednorazowych odszkodowań przysługujących w przypadku wypadków przy pracy oraz chorób zawodowych. Podwyżki te, wynoszące niemal 9%, oznaczają,…
